22 декабря 2023 года Российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений согласован текст проекта Генерального соглашения между общероссийскими объединениями профсоюзов, общероссийскими объединениями работодателей и Правительством Российской Федерации на 2024 – 2026 годы
(далее – Генеральное соглашение на 2024 – 2026 годы).

Генеральное соглашение на 2024 – 2026 годы соответствует концепции, разработанной на основе предложений членских организаций ФНПР и одобренной Генеральным Советом ФНПР (постановление от 11 апреля 2023 г. № 14-3).

Генеральное соглашение на 2024 – 2026 годы включает обязательства по новым направлениям работы, а также ряд обязательств Генерального соглашения на 2021 – 2023 годы, предполагающих долгосрочный период реализации или не выполненных в полном объеме.

В ходе коллективных переговоров профсоюзам удалось добиться включения обязательств, направленных на:

− содействие включению в основные отраслевые стратегии, государственные программы, федеральные проекты вопросов развития кадрового потенциала;

− повышение эффективности инструментов и механизмов поддержки государством восстановления производственных цепочек, включая закупки компонентов, запчастей, оборудования, техники, технологий, а также готовой продукции;

− совершенствование критериев для выбора поставщиков (подрядчиков, исполнителей) в систему для закупок товаров, работ и услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд;

− установление размеров тарифных ставок, окладов (должностных окладов) с учетом МРОТ и размера минимальной заработной платы в регионе, а также с учетом правовой позиции Конституционного Суда Российской Федерации;

− планомерное повышение МРОТ темпами выше уровня инфляции и установление МРОТ выше прожиточного минимума трудоспособного населения;

− снижение межрегиональной дифференциации в оплате труда работников государственных и муниципальных учреждений;

− сохранение действия районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате работников, занятых на работе в местностях
с особыми климатическими условиями;

− сохранение и создание новых достойных рабочих мест для работников, прежде всего в производственных секторах экономики;

− повышение размера пособия по безработице с учетом достижения целей социально-экономического развития Российской Федерации;

− участие трехсторонних комиссий по регулированию социально-трудовых отношений субъектов Российской Федерации в регулировании привлечения в регионы иностранной рабочей силы;

− содействие участию представителей работников в заседаниях коллегиального органа управления организацией с правом совещательного голоса в порядке, установленном законодательством, и другие.

Проект Плана мероприятий ФНПР по реализации обязательств Генерального соглашения на 2024 – 2026 годы подготовлен на основе предложений членских организаций ФНПР и ориентирован на поэтапное выполнение обязательств, принятых на себя общероссийскими объединениями профсоюзов.

Исполком ФНПР постановляет:

1. Утвердить План мероприятий ФНПР по реализации обязательств Генерального соглашения на 2024 – 2026 годы (прилагается, электронная версия документа размещена на официальном сайте ФНПР http://www.fnpr.ru) и внести его на рассмотрение профсоюзной стороны Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

2. Руководству ФНПР, членским организациям ФНПР и их структурам:

2.1 считать обязательным для выполнения План мероприятий ФНПР по реализации обязательств Генерального соглашения на 2024 – 2026 годы;

2.2 по итогам каждого года (в срок до 1 февраля года, следующего за отчетным) представлять в Департамент социально-трудовых отношений и социального партнерства Аппарата ФНПР информацию о ходе выполнения Генерального соглашения на 2024 – 2026 годы и Плана мероприятий ФНПР по реализации обязательств Генерального соглашения на 2024 – 2026 годы;

2.3 обеспечить постоянное освещение в средствах массовой информации профсоюзов (в печати, на радио, телевидении, в интернете, в том числе на официальном сайте ФНПР) деятельности профсоюзов, а также представителей общероссийских объединений работодателей и Правительства Российской Федерации по реализации положений Генерального соглашения.

3. Представителям ФНПР в Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, ответственным за выполнение конкретных пунктов Плана мероприятий ФНПР по реализации обязательств Генерального соглашения на 2024 – 2026 годы, контролировать выполнение соответствующих мероприятий и обеспечить координацию действий членских организаций ФНПР по их выполнению.

4. Департаменту по связям с общественностью, молодежной политике и развитию профсоюзного движения Аппарата ФНПР совместно с Департаментом социально-трудовых отношений и социального партнерства Аппарата ФНПР опубликовать текст Генерального соглашения на 2024 – 2026 годы и План мероприятий ФНПР по реализации обязательств Генерального соглашения на 2024 – 2026 годы на официальном сайте ФНПР после завершения его подписания (http://www.fnpr.ru).

Председатель ФНПР                                                М.В. Шмаков