26 марта состоялась отчётная конференция Кемеровской территориальной профсоюзной организации ГМПР. В её работе приняли участие заместитель председателя ГМПР Светлана Боева и председатель ФПОК Олег Маршалко.

Первоочередные задачи, стоящие перед Горно-металлургическим профсоюзом России, озвучила Светлана Боева. На 1 января 2024 года ГМПР в целом показывает увеличение численности благодаря вхождению в структуру ГМПР Донецкой республиканской профсоюзной организации. При этом средний уровень профчленства среди работающих снизился за год на 0,3% и составил 62,5%. Профсоюзные комитеты ППО, входящих в состав КТПО, где уровень профсоюзного членства ниже среднеотраслевого, должны разработать дорожные карты по достижению показателя 62,5%. Другая важная задача – укрепление профсоюзной солидарности. На уровне ГМПР реализуется проект межрегионального взаимодействия. Многие территориальные комитеты и советы ведут системную работу в этом направлении, в их числе и Кемеровская территориальная организация. 

Олег Маршалко отметил, что в области охраны труда, правовой защиты, молодёжной политики, информационной работы Кемеровская ТПО ГМПР достигла хорошего уровня. Такой результат нужно обязательно поддерживать и продолжать совершенствоваться. – На мой взгляд, есть куда стремиться по вопросу увеличения заработной платы. В целом по Кузбассу средняя зарплата за 2023 год выросла на 15%, в угольной отрасли – на 14,7%. Металлурги несколько отстают – 8,4%. Поэтому есть, куда прилагать свои усилия, – подчеркнул Олег Васильевич. Также он поблагодарил аппарат Кемеровской территориальной профорганизации ГМПР и лично председателя Михаила Виноградова за вовлечённость в жизнь Федерации. С отчётным докладом выступил председатель Кемеровской ТПО ГМПР Михаил Виноградов. 

Охват профсоюзным членством в первичных профорганизациях КТПО ГМПР сократился на 1,6%. Снижение численности во многом обусловлено тем, что в регионе сохраняется острая нехватка квалифицированных рабочих и специалистов. – Привлечь людей на производство может достойный уровень оплаты труда, – подчеркнул М.Виноградов. – Поэтому одной из приоритетных для профсоюзов является задача достижения ощутимого роста зарплаты. Он также коснулся основных направлений работы. Техническая инспекция труда Кемеровской ТПО ГМПР провела 16 проверок, две независимых экспертизы условий труда и обеспечения безопасности работников. Представители техинспекции также приняли участие в расследовании 26 несчастных случаев на производстве. Сегодня на предприятиях, состоящих на профобслуживании в КТПО ГМПР, действуют более 780 уполномоченных по охране труда. – В 2023 году главный правовой инспектор ГМПР по Кемеровской области выиграл ряд судебных дел в защиту прав членов профсоюза и первичных организаций. Среди них дела, касающиеся взыскания утраченного заработка, индексации, компенсации морального вреда, возмещения вреда по потере кормильца и другие. 

Прямой имущественный эффект от правозащитной деятельности в 2023 году составил около 3 миллионов рублей, – отметил М.Виноградов. Он также рассказал о результатах подготовки профсоюзных кадров, работы с молодёжью, информационной деятельности и др. В ходе конференции ряду профработников и активистов КТПО ГМПР были вручены профсоюзные награды. Участники конференции признали работу областного комитета за 2023 год удовлетворительной. См. https://vk.com/gmpr42