В правительстве Саратовской области прошло заседание областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Открывая заседание, вице-губернатор - председатель правительства области Роман Бусаргин отметил, что за счет проведенных службой занятости мероприятий в четыре раза снизились основные показатели регистрируемого рынка труда: численность безработных, зарегистрированных в службе занятости, уровень безработицы, напряженность на рынке труда.

«Однако сегодня в условиях действия санкционных мер мы должны быть готовы к тому, что ряд предприятий может столкнуться с необходимостью пересмотреть свои производственные и логистические цепочки, что может привести к изменению режима и условий труда сотрудников.

Сейчас мы должны работать на опережение, чтобы сохранить свои предприятия и коллективы, а также поддержать занятость и доходы наших граждан», – подчеркнул он.

Министр труда и социальной защиты Сергей Егоров проинформировал о ситуации на рынке труда региона. Число зарегистрированных безработных за год снизилось в 2,4 раза и сегодня составляет 8,4 тысячи человек. Уровень безработицы по сравнению с аналогичным периодом прошлого года снизился с 1,6% до 0,7%.

На Единой цифровой платформе «Работа в России» в настоящее время зарегистрировано 20,6 тысячи работодателей, размещено 30,1 тысячи вакансий.

Сергей Егоров рассказал о реализации мер активной политики занятости. С начала года при содействии службы занятости постоянную работу уже нашли 6,7 тысячи граждан. Более двух тысяч безработных жителей области и подростков приняли участие в программах временного трудоустройства. 1,2 тысячи граждан направлены на профессиональное обучение по востребованным на рынке труда профессиям.

По словам министра, существенную поддержку рынку труда в условиях действия санкционных мер окажут принятые Правительством Российской Федерации дополнительные мероприятия, направленные на снижение напряженности на рынке труда – организация временных и общественных работ и профессиональное обучение. На их реализацию из резервного фонда Правительства РФ для Саратовской области предусмотрено 493 млн рублей, сообщил Сергей Егоров.

Однако, по мнению председателя Федерации профсоюзных организаций Саратовской области Михаила Ткаченко, несмотря на то, что временные работы дают положительный эффект, они не приводят к росту заработной платы и не повышают уровень жизни работников. «Для нас очень важно сейчас сохранить рабочие места, но не за счет общественных работ и временного трудоустройства», - считает он.

Как отметил профлидер, для сохранения уровня занятости остается актуальным вопрос создания профсоюзных организаций и заключения коллективных договоров на предприятиях. Он напомнил о плане мероприятий по развитию социального партнерства и коллективно-договорных отношений, который был утвержден по итогам встречи Романа Бусаргина с председателями областных профсоюзов реального сектора экономики. Михаил Викторович призвал стороны социального партнерства сделать все, чтобы эти мероприятия были выполнены.

Более подробно он остановился на вопросах заработной платы. «Буквально вчера я вернулся из Москвы, где проходило заседание Генерального совета ФНПР. Федерация, объединяющая 20 млн человек, обратились к Президенту с просьбой о поддержке профсоюзов по ряду позиций. Прежде всего, это повышение МРОТ. В обращении к главе государства Генсовет подчеркнул, что необходимо принять неотложные меры по обеспечению индексации зарплаты в соответствии с ростом инфляции. Мы предлагаем осуществлять пересмотр минимального размера оплаты труда, прожиточного минимума и основных социальных выплат ежеквартально», - рассказал Михаил Ткаченко.

Выражая свою позицию в связи с нынешней социально-политической обстановкой, глава Федерации, в частности, сказал: «По сути против России развернута война – экономическая, идеологическая и даже настоящая. И в этих условиях мы должны защитить Родину. И настаиваем на том, что те заводы и организации, которые покидают Россию, необходимо национализировать. Другого выхода нет».

Он подчеркнул, что профсоюзы вместе с социальными партнерами должны внимательно отслеживать ситуацию на предприятиях, чтобы не допустить их закрытий, массовых увольнений и снижения заработной платы трудящимся.

Особое внимание участники заседания уделили вопросу повышения заработной платы в организациях внебюджетного сектора экономики.

«Мы не снимаем с себя обязательств, которые поставили перед собой на 2022 год, - рост заработной платы на 10%. К этому показателю мы будем идти. По уровню заработной платы Саратовская область занимает 8 место в Приволжском федеральном округе, а должна, как минимум, находиться на 4-5 месте. Поэтому задача по повышению заработной платы остается актуальной на нынешней год и должна быть задачей номер один», - подвел итог Роман Бусаргин.

По его словам, другим, не менее важным вопросом, который должен находиться на контроле власти и социальных партнеров, является сохранение рабочих мест. Как пояснил вице-губернатор, речь идет о 1,5 тыс. новых рабочих мест, которые будут созданы в 2022 году в результате крупных инвестиционных проектов.