Подведены итоги первого регионального конкурса «Лучший коллективный договор». Его победителями стали Костромской государственный университет и НАО «СВЕЗА Мантурово». Конкурс учрежден департаментом по труду и социальной защите населения. Соорганизатором выступила Федерация организаций профсоюзов Костромской области.
Коллективный договор – это соглашение между работодателем и представителем работников (профсоюзом). Он содержит ряд дополнительных льгот и гарантий всем сотрудникам, которые обязуется взять на себя работодатель сверх тех, что уже установлены трудовым законодательством. Среди них могут быть и материальная помощь, и дополнительные дни отдыха, и выплаты к праздничным датам, и многие другие. Набор таких «привилегий» напрямую зависит не только от финансового положения предприятия, но и от активности профсоюзного лидера, конструктивности социального диалога.
«Конкурс призван способствовать развитию социального партнерства в Костромской области, расширению трудовых прав и социальных гарантий работников региона. Мы хотели выявить и отметить предприятия и организации, для которых забота о коллективе в приоритете, где найден оптимальный баланс интересов между работодателем и работниками», - отмечает заместитель директора департамента по труду и социальной защите населения Костромской области Алексей Столяров.
Участники конкурса делились на две номинации. Отдельно оценивали организации непроизводственной сферы и предприятия реального сектора экономики. Подробно рассматривались такие критерии как возможность индексации заработной платы, состояние охраны труда, размер выплат социального характера, иные льготы. Одним из обязательных условий участия в конкурсе было наличие первичной профсоюзной организации.
Наряду с коллективными договорами КГУ и «СВЕЗА Мантурово» лауреатами стали Государственный региональный центр стандартизации, метрологии и испытаний в Костромской области, Детский сад № 35 города Костромы.
«Показательно, что в числе победителей конкурса не только отраслевые «гиганты», но и небольшие организации. Это значит, что в партнерстве с работодателями профсоюзы ведут эффективную работу и добиваются комфортных, безопасных условий труда в любых сферах, на любых предприятиях», - говорит заместитель председателя ФОПКО Сергей Гранцев.
Чествование победителей конкурса прошло на торжественном заседании Президиума Федерации организаций профсоюзов Костромской области. Символично, что вместе с председателями первичек дипломы и подарки получали руководители предприятий и организаций.
