Защита прав работников - безусловно, профсоюзная задача номер один. Но решать ее без качественного информирования - все равно что лететь с одним крылом. Неудобно и неэффективно. Это отлично понимают в московских профсоюзах. Поэтому один из самых престижных внутрипрофсоюзных конкурсов - именно конкурс на лучшую организацию информационной работы, итоги которого подвели на заседании президиума Московской Федерации профсоюзов 20 мая.
– Принцип «если о событии не узнают члены профсоюза, значит, оно не состоялось» сегодня актуален как никогда. И наша главная задача – организовать работу таким образом, чтобы максимально эффективно использовать каждый информационный повод, который сработает на пользу профсоюзной организации. Для этого сегодня критически важно активное присутствие в интернете – это диктует само время. Точно так же важен и взаимный обмен информацией - это делает сильнее и нашу федерацию, и ее членские организации, – убежден первый заместитель председателя МФП Константин Гужевкин.

Эти задачи решает реализуемая сегодня Стратегия информационной политики Московской Федерации профсоюзов. Столичные профактивисты уже оценили новый портал МФП, стали использовать мобильное приложение «Мой профсоюз». Но и эти инструменты – так сказать, лишь вершина информационного «профсоюзного айсберга». У каждой членской организации МФП и первичек есть еще и собственные инструменты для выполнения своей миссии.
– Сегодня необходимо налаживать реальное информационное взаимодействие между всеми звеньями профсоюзной структуры, делать любой положительный опыт общим достоянием. Но даже самые лучшие общие ресурсы не в состоянии заменить активную информационную работу внутри самих членских организаций. Форм этой работы в трудовых коллективах множество – и традиционных, и новаторских, которые открывает «цифра». Здесь очень важно вычленить лучшие практики и оперативно сделать их общим профсоюзным достоянием, – считает руководитель департамента информационных программ и технологий МФП Екатерина Калинина. 

Эту цель ставила перед собой Московская Федерация профсоюзов, объявляя конкурс на лучшую организацию информационной работы среди своих членских организаций в 2020 году.
Понятно, что минувший год для всех оказался особенным – свое слово сказала пандемия. Тем не менее в конкурсе приняли участие 9 членских организаций МФП, 37 первичных и территориальных профсоюзных организаций. И выяснилось: несмотря на все ограничения, информационная работа не стояла на месте, активно осваивались новые форматы, более интенсивно использовались социальные сети, инновационные информационные площадки.
Победители и призеры конкурса определялись среди членских и первичных организаций в нескольких номинациях, делающих акцент на современные решения, системность и внедрение инноваций в информационную работу. Кроме того, организаторы конкурса не могли обойти стороной знаменательную дату – 75-летие Великой Победы.
Описывать на газетной полосе лучшие и наиболее интересные «цифровые» и печатные проекты, представленные участниками на конкурс, дело неблагодарное, тем более что большинство из них можно увидеть вживую в интернете, в том числе в соцсетях. Да и сами авторы этих проектов всегда готовы поделиться собственными наработками.
Например, столичный профсоюз работников народного образования и науки РФ запустил в пандемийный год серию мотивационных роликов и «профсоюзных пятиминуток» по поддержанию боевого духа членов своей организации. Профсоюз работников здравоохранения г. Москвы подготовил и выпустил серию листовок. Городская организация профсоюза работников агропромышленного комплекса РФ внедрила систему оперативного информирования членов профсоюза. Дорпрофжел Московского метрополитена начал активно использовать в работе уникальный информационный стенд и размещать QR-коды на своей печатной продукции. Профсоюз муниципальных работников Москвы в целях сохранения исторических материалов организации разработал «Виртуальный музей ПМР Москвы». Дорпрофжел на Московской железной дороге запустил проект «Наша память – история страны», приуроченный к 75-летию Победы в Великой Отечественной войне. Городская организация Общероссийского профсоюза работников госучреждений и общественного обслуживания РФ предоставила информационные материалы, созданные на основе работ участников детского творческого конкурса «Салют, Победа!». Серьезную работу провели в Московском профсоюзе работников физической культуры, спорта и туризма – там внедрена система электронного учета «Цифровой профсоюз» с возможностью оперативного контроля за членской базой.