Несмотря на уклонение от оформления трудовых отношений в соответствии с действующим трудовым законодательством, работодатель понес не только материальную, но и уголовную ответственность за нарушение требований охраны труда.
13.04.2022 в ходе выполнения работ по очистке нижней части центральной галереи цеха репродукции ООО «Родниковский свинокомплекс» пострадали четыре работника клининговой компании ООО «Аквамарин», два из которых погибли на месте. Расследование группового несчастного случая со смертельным исходом не проводилось, поскольку официально трудовые отношения между пострадавшими и клининговой компанией не были заключены.
Родственники погибших работников обратились с иском в Красноармейский районный суд Челябинской области об установлении факта трудовых отношений с ООО «Аквамарин», возложении на работодателя обязанности признать несчастный случай страховым и взыскании компенсации морального вреда.
Суд установил, что пострадавшие были допущены к выполнению работ на территории свинокомплекса по поручению и в интересах работодателя, обеспечивались представителем компании необходимыми для работы средствами защиты, работы оплачивались лицом, являющимся учредителем и одновременно директором данной компании, что свидетельствует о факте осведомленности работодателя о выполнении погибшими работ в его интересах.
Придя к выводу об установлении факта трудовых отношений, суд своим решением от 22.12.2022 возложил на работодателя обязанность составить акт по форме Н-1 о расследовании данного несчастного случая.
Помимо этого, суд счел, что вина за произошедший несчастный случай также лежит на ООО «Родниковский свинокомплекс», поскольку до начала оформления наряд-допусков для работ в ограниченном замкнутом пространстве не были проведены работы по определению возможного недостатка кислорода и (или) загазованности воздуха аммиаком или иным газом.
В этой связи, принимая во внимание нарушение требований охраны труда, выразившееся в непроведении инструктажей и стажировки на рабочем месте и проверки знаний требований охраны труда, а также обучения безопасным методам и приемам выполнения работ, оказания первой помощи пострадавшим на производстве и т.д., необеспечении организации безопасного производства работ в ограниченном закрытом помещении с низким содержанием кислорода, суд, исходя из степени и характера нравственных страданий близких родственников, присудил взыскать с ООО «Аквамарин» и ООО «Родниковский свинокомплекс» компенсацию морального вреда на общую сумму 3 220 000 руб.
Приговором Красноармейского районного суда Челябинской области от 15.02.2024 за не выполнение предусмотренных действующим законодательством мероприятий, направленных на создание безопасных условий труда, проявление неосторожных преступных действий, выразившихся в допуске работников к выполнению работ по уборке нежилых помещений центральной галереи цеха репродукции ООО «Родниковский свинокомплекс», повлекшие общественно-опасные последствия, выразившиеся, в том числе, в наступлении смерти двух работников, директор ООО «Аквамарин» был признан виновным в совершении преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 143 Уголовного Кодекса РФ.
Назначенное наказание в виде лишения свободы сроком на три года было заменено на принудительные работы на тот же срок.
Апелляционным постановлением Челябинского областного суда от 03.07.2024 и Кассационным постановлением Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 12.11.2024 была подтверждена справедливость назначенного наказания работодателя.
Источники:
https://7kas.sudrf.ru/modules.php?name=sud_delo&srv_num=1&name_op=doc&number...
председатель Общероссийского профессионального союза работников нефтяной, газовой отраслей промышленности и строительства
Деятельность комиссии направлена на участие профсоюзов в формировании социальной политики государства по реализации принципа равной оплаты за труд равной ценности, без какой-либо дискриминации, создание равных возможностей мужчин и женщин в сфере труда и социального обеспечения, повышение уровня информированности членских организаций ФНПР по вопросам гендерного равенства.
Председатель Союза «Федерация профсоюзов Республики Татарстан»
Телефон: +7 (843) 236-93-14
заместитель руководителя Департамента Аппарата ФНПР по связям с общественностью, молодежной политике и развитию профсоюзного движения
Телефон: +7 (495) 938-89-60
Деятельность комитета направлена на координацию и солидарную поддержку коллективных действий (забастовок, собраний, митингов, демонстраций, шествий и пр.) членских организаций ФНПР, оказание методической и правовой помощи при проведении коллективных действий, организацию и проведение коллективных переговоров, консультативных совещаний с участием представителей сторон социального партнерства на федеральном и региональном уровнях.
заместитель Председателя ФНПР
Телефон: +7 (495) 938-86-72
Телефон: +7 (495) 938-84-18
Методический совет ФНПР реализует решения коллегиальных органов ФНПР в области развития профсоюзного образования и науки, осуществляет координацию работы по формированию единого образовательного пространства ФНПР, проводит научно-методический анализ актуальных проблем профсоюзного движения, изучает практики работы учебных и научных учреждений профсоюзов, членских организаций ФНПР, профсоюзных структур различного уровня и готовит рекомендации по совершенствованию их деятельности.
заместитель Председателя ФНПР
Телефон: +7 (495) 938-86-73
Молодежный совет Федерации Независимых Профсоюзов России, (далее – Молодежный совет ФНПР) создан для разработки предложений, планов мероприятий и реализации молодежной политики ФНПР, координации работы молодежных советов членских организаций ФНПР.
При активном участии членов Молодёжного совета разрабатываются и осуществляются комплексные социально-экономические программы по работе с молодежью, акции направленные на социально-экономическую защиту прав рабочей молодёжи.
Члены Молодежного совета ФНПР являются активными участниками акций проводимых под эгидой ФНПР.
ведущий специалист социально-экономического отдела Аппарата Нефтегазстройпрофсоюза
Телефон: +7 (495) 938-79-25
заместитель Председателя ФНПР
Телефон: +7 (495) 938-86-73
Редактор-консультант Департамента по связям с общественностью, молодежной политике и развитию профсоюзного движения Аппарата ФНПР
Телефон: +7 (495) 938-77-02